Datum / 30-06-2026
Auteur / Tessa
Leestijd / 5 min.
Je hebt een leuke vacature gezien en besloten te reageren. Misschien kwam je de vacature tegen op onze website, via Indeed of tijdens het scrollen op Facebook of Instagram. Binnen een paar minuten heb je je gegevens achtergelaten en dan begint het wachten.
Logisch dat je benieuwd bent naar wat er daarna gebeurt. Word je meteen voorgesteld aan de werkgever? Wanneer word je gebeld? En waarom wil een recruiter eigenlijk eerst persoonlijk kennismaken?
Bij Tough Recruitment geloven we dat een goede match begint met persoonlijk contact. Daarom nemen we de tijd om te ontdekken wie je bent, wat je zoekt in een nieuwe baan en welke uitdaging het beste bij je past.
We nemen altijd persoonlijk contact met je op
Zodra je hebt gereageerd op een van onze vacatures, nemen we persoonlijk contact met je op. Of je nu hebt gesolliciteerd via onze website, een vacatureplatform zoals Indeed of alleen je gegevens hebt achtergelaten via een advertentie op social media: we maken graag eerst kennis.
Misschien denk je: waarom word ik eigenlijk gebeld? Het antwoord is eigenlijk heel simpel. We vinden het belangrijk om een goed beeld van jou te krijgen. Een cv vertelt veel over je werkervaring, maar niet over wie je bent, wat je belangrijk vindt in een baan of waar je energie van krijgt. En heb je alleen je contactgegevens achtergelaten? Dan is een persoonlijk gesprek natuurlijk dé manier om elkaar beter te leren kennen.
Of je nu een uitgebreid cv hebt meegestuurd of alleen je contactgegevens hebt achtergelaten: voor ons begint het sollicitatieproces met een persoonlijk gesprek.
We kijken verder dan alleen de vacature
Tijdens onze kennismaking gaan we dieper in op jouw werkervaring, wensen en ambities. We horen graag waar je energie van krijgt, wat je belangrijk vindt in een baan en welke volgende stap je graag wilt zetten.
Op basis van dat gesprek kijken we samen of de vacature waarop je hebt gereageerd ook echt de beste match is. Soms blijkt dat precies zo te zijn. Maar het kan ook gebeuren dat een andere functie beter aansluit bij jouw ervaring, wensen of ambities.
Soms komen we tijdens het gesprek tot de conclusie dat er meerdere functies goed bij je zouden kunnen passen. In dat geval bespreken we die natuurlijk met je, zodat je zelf kunt bepalen welke uitdaging het beste aansluit bij jouw wensen.
Is er een match? Dan stellen we je voor aan de opdrachtgever
Zijn we allebei enthousiast en denken we dat de functie goed bij jou past? Dan stellen we je graag voor aan de opdrachtgever.
Voordat we dat doen, nemen we de vacature nog één keer samen met je door. We bespreken de werkzaamheden, de organisatie en beantwoorden eventuele vragen die je nog hebt. Zo weet je precies waarop je kunt rekenen en kom je niet voor verrassingen te staan.
Vervolgens stellen we je voor aan de opdrachtgever. Zodra we een terugkoppeling ontvangen, nemen we direct contact met je op. Is de opdrachtgever net zo enthousiast als wij? Dan plannen we samen de volgende stap: het sollicitatiegesprek.
Tijd voor het sollicitatiegesprek
Is de opdrachtgever net zo enthousiast als wij? Dan is het tijd voor de volgende stap: het sollicitatiegesprek.
Nu is het moment aangebroken om elkaar persoonlijk te ontmoeten. Tijdens het gesprek krijg je de kans om meer te vertellen over jezelf, je werkervaring en wat je zoekt in een nieuwe baan. Tegelijkertijd leer je de opdrachtgever beter kennen en krijg je een goed beeld van de organisatie, de werkzaamheden en de werksfeer.
Zie het sollicitatiegesprek daarom niet als een eenzijdig gesprek waarin alleen jij wordt beoordeeld. Het is juist een kennismaking van beide kanten. Stel gerust de vragen die jij belangrijk vindt en ontdek of de functie én het bedrijf echt bij je passen.
Ook daarna blijven we betrokken
Na het sollicitatiegesprek nemen we weer contact met je op. We horen graag hoe jij het gesprek hebt ervaren en bespreken de terugkoppeling van de opdrachtgever zodra we die hebben ontvangen.
Is er van beide kanten een goede klik? Dan begeleiden we je natuurlijk bij de vervolgstappen richting een nieuwe baan.
Blijkt de functie toch niet helemaal aan te sluiten bij wat je zoekt? Dan denken we graag met je mee. Dankzij de kennismaking weten we inmiddels wie je bent, wat je belangrijk vindt en welke uitdaging bij je past. Daardoor kunnen we samen kijken of er een andere passende vacature is.
Ook daarna blijven we betrokken
Na het sollicitatiegesprek nemen we weer contact met je op. We horen graag hoe jij het gesprek hebt ervaren en bespreken de terugkoppeling van de opdrachtgever zodra we die hebben ontvangen.
Is er van beide kanten een goede klik? Dan begeleiden we je natuurlijk bij de vervolgstappen richting een nieuwe baan.
Blijkt de functie toch niet helemaal aan te sluiten bij wat je zoekt? Dan denken we graag met je mee. Dankzij de kennismaking weten we inmiddels wie je bent, wat je belangrijk vindt en welke uitdaging bij je past. Daardoor kunnen we samen kijken of er een andere passende vacature is.
Een nieuwe baan kies je niet van de ene op de andere dag. Daarom vinden we het belangrijk dat je tijdens het hele sollicitatieproces weet waar je aan toe bent. Door persoonlijk contact, duidelijke communicatie en oprechte interesse zorgen we ervoor dat je nooit het gevoel hebt er alleen voor te staan.
Of je nu uiteindelijk start bij de opdrachtgever waarop je hebt gereageerd of samen met ons een andere passende uitdaging vindt: ons doel blijft hetzelfde. We willen je helpen bij het vinden van een baan die écht bij je past.
Ben je enthousiast geworden over een van onze vacatures? Dan horen we graag van je. We kijken ernaar uit om kennis met je te maken.
